Câu 9 . phương pháp kinh tế trong quản lý kinh tế
*bản chất :là phương pháp gián tiếp tác động vào đối tượng quản lý thông qua lợi ích kinh tế và các đòn bảy kinh tế để cho đối tượng bị quản lý tự lựa chọn phương pháp hành động có hiệu quả nhất trong phạm vi có hoạt động của họ mà ko cần phải thường xuyên tác động về mặt hành chính .
*đặc điểm : -phương pháp kinh tế là sự tác động có mục đích đến lợi ích kinh tế của người lao động và tập thể những người lao động nhằm tạo ra động lực thúc đẩy con người tích cực lao động.
- phương pháp hành chính là sự tác động trực tiếp còn ở phương pháp kinh tế là sự tác động gián tiếp chậm mang lại hiệu quả nhưng hiệu quả lại lâu bền .
-phương pháp kinh tế tác động vào lợi ích kinh tế cho nên cùng 1 vấn đề có thể lựa chọn từng giải pháp khác nhau .
-việc áp dụng các phương pháp kinh tế luôn gắn với việc sử dụng các đòn bảy kinh tế như tiền lương, tiền thưởng , giá cả , tín dụng , lãi xuất…tức là gắn với việc sử dụng các quan hệ hàng hóa –tiền tệ .
-phương pháp kinh tế mềm dẻo hơn phương pháp hành chính và hiện nay đang được sử dụng rộng rãi và phổ biến trong các doanh nghiệp và công ty .
*lưu ý :để sử dụng phương pháp kinh tế có hiệu quả thì cần chú ý một số vấn đề quan trọng sau:
-việc áp dụng các phương pháp kinh tế luôn gắn liền với việc sử dụng với các đòn bảy kinh tế do vậy để nâng cao hiệu quả sử dụng phương pháp kinh tế, nâng cao nhận thức và năng lực vận dụng các quan hệ hàng hóa , tiền tệ , quan hệ thị trường.
-để áp dụng ppkt phải thực hiện sự phân cấp đúng đắn giữa các cấp quản lý .
-việc sử dụng ppkt đòi hỏi cán bộ quản lý kinh tế phải có trình độ và năng lực về mọi mặt bởi lẽ việc sử dụng các ppkt đòi hỏi cán bộ quản lý phải hiểu biết và thông thạo nhiều loại kiến thức và phải có kinh nghiệm quản lý đồng thời phải có bản lĩnh và tính tự chủ cao.